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工作地点
　北京
发布日期
　2008-05-18
工作年限
 3年经验
薪水范围
 面议
学历要求
大专 　
职位描述
职位类别： 人力资源 工作地点： 北京 发布日期： 2008-05-15 工作经验： 3-5年 最低学历： 大专 管理经验： 否 工作性质： 全职 招聘人数： 若干 职位描述/要求： 职位描述： 1、建立和管理招聘渠道有效迅速的获取人才资源； 2、根据各部门需求收集、筛选简历，预约面试，向需求部门推荐候选人才； 3、协助需求部门完成技术等相关面试； 4、严格按照规定来执行并完善公司招聘流程； 5、建立公司简历库。 职位要求： 1、具有两年以上的招聘经验，能够迅速准确地理解需求，独立进行面试和甄选； 2、熟悉招聘网站的使用以及各种招聘渠道的管理； 3、具有良好的沟通能力和合作精神； 4、熟练掌握面试技巧，思维清晰敏捷，逻辑分析能力强，有良好的亲和力和感染力； 5、能够承担一定的压力，具有高度的责任心，有良好的沟通协调能力，个性开朗； 联系方式： .
原职位地址：点击进入原地址

 
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