|
|
北京分中心招聘管理岗 | [查看更多类似职位] |
|
工作地点 |
北京 |
发布日期 |
2008-04-28 |
工作年限 |
1年经验 |
|
薪水范围 |
面议 | 学历要求 | 本科 |
|
|
|
|
| 职位描述 |
职位类别： 人力资源 工作地点： 北京 发布日期： 2008-03-27 工作经验： 1-3年 最低学历： 本科 管理经验： 否 工作性质： 全职 招聘人数： 若干 职位描述/要求： 工作地点：北京 工作职责： 1.应聘人员简历的筛选和面试工作（电话面谈、面试）； 2.招聘渠道的开拓和评估，以寻找到最佳的招聘资源； 3.人员招聘、留存的情况跟踪及分析，以便对招聘活动进行有效的评估； 4.建立并执行招聘流程，以规范招聘活动； 5.制定年度招聘计划与招聘需求效果的分析与评估，以保证招聘活动对业务发展的支持； 应聘要求： 1.大学本科及以上学历； 2.一年以上招聘工作或人力资源管理工作经验； 3.具备系统的人力资源管理知识，掌握并熟练运用各种招聘工具和技能； 4.较强的工作执行能力、人际沟通能力、观察能力、语言表达能力和逻辑思维能力。 联系方式： 有意者请将个人简历、五寸彩色生活照片按照“应聘**部门**岗位”的方式，EMAIL到以下地址。合则约见，应聘材料恕不退还。 电子邮箱： shzhaopin@pingan.com.cn .
|
|
| 原职位地址：点击进入原地址 |
|
|
|
