|
|
培训专员 | [查看更多类似职位] |
|
工作地点 |
济南 |
发布日期 |
2008-06-02 |
工作年限 |
1年经验 |
|
薪水范围 |
面议 | 学历要求 | 本科 |
|
|
|
|
| 职位描述 |
职位类别： 人力资源 工作地点： 济南 发布日期： 2008-02-18 工作经验： 1-3年 最低学历： 本科 管理经验： 否 工作性质： 全职 招聘人数： 1人 职位描述/要求： 职位描述： 1、结合公司的发展有针对性的制定公司内部培训计划、预算并予以执行； 2、联系外部培训机构针对公司发展安排员工进行相应的外部培训； 3、拟定相应的培训制度、流程，并保证制度和流程的执行； 4、组织和管理公司的内外部培训，监督考核培训的效果进行评估，并定期上交培训分析结果； 5、能独立制作非技术类培训课件并能够进行讲解。 职位要求： 1、人力资源、企业管理等相关专业本科学历，英语四级以上，年龄28岁以下，男女不限； 2、一年以上相关工作经验，有IT业相关工作经验优先考虑； 3、有良好的沟通表达能力、亲和力，性格开朗，责任心强，能够承受一定的工作压力； 4、写作能力强，文笔好，并能熟练使用办公软件，尤其是PPT的制作。 联系方式： lghr@inspur.com .
|
|
| 原职位地址：点击进入原地址 |
|
|
|
